Postée il y a 28 jours
Descriptif
du poste
Missions
Nous sommes à la recherche d'un Assistant Comptable - H/F pour notre agence de Creil (60).
Vos missions sont les suivantes :
- Enregistrer et contrôler les opérations chez les clients en conformité avec les normes comptables, fiscales, sociales, juridiques et environnementales.
- Identifier les besoins des clients et transmettre les informations pertinentes au comptable et au conseiller.
- Vérifier les éléments préparés par le client pour la clôture, l'accompagner si nécessaire, et saisir les données.
- Assister le comptable dans les déclarations fiscales et sociales et participer à la révision de certains cycles comptables.
Conditions particulières
Les avantages de Cerfrance PNS :
- Contrat : CDI à temps plein et jusqu'à 27,5 jours de RTT par an
- Rémunération : À partir de 23,5 K€ bruts annuels (pour un profil débutant)
- Avantages Groupe :
- Mutuelle prise en charge à 75%
- Prévoyance
- Intéressement
- Titres restaurants
- Comité social et économique d'entreprise (CSE)
- Retraite complémentaire
- Horaires :
- Flexibles
- Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine
- Développement professionnel :
- Parcours d'intégration personnalisé
- Formation tout au long de l'année
- Possibilité d'évolution en interne
Processus de recrutement en trois étapes :
- Préqualification téléphonique effectuée par Camille
- Premier entretien RH en visioconférence avec Anne ou Nicolas
- Dernier entretien technique à l'agence avec votre futur(e) responsable et/ou le directeur(trice) d'agence.
Vous vous reconnaissez dans cette description ? Postulez et rejoignez la Team Cerfrance PNS !
Profil
recherché
Aptitudes
Profil recherché :
- Expérience en environnement cabinet comptable
- Rigueur et organisation
- Autonomie
- Appétence pour le développement de la relation client
- Appétence pour le travail en équipe
- Capacité d'adaptation
- Qualités relationnelles
- Maîtrise des outils de bureautique et de comptabilité
Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.